イデア・コンサルティング株式会社

Oracle基盤構築エンジニア【フルフレックス、リモート可/研修充実】

インフラエンジニアすべて表示 (3)

500万 - ***万円

東京都

正社員

オンライン面談: あり

海外リモートワーク: なし / 日本から: あり

求人の魅力

外国籍メンバーの割合

Less Than

英語利用割合

Less Than

リモートワーク可能フレックスタイム

求人の魅力

外国籍メンバーの割合
Less Than

英語利用割合
Less Than

リモートワーク可能フレックスタイム

関連スキル

データベース

Oracle Database

サーバ・ミドルウェア

Oracle Server

プログラミング

SQL

マネジメント・システムプロジェクト経験

要件定義基本設計プロジェクト全体の管理メンバーマネジメント詳細設計

求められる言語能力

必須

歓迎

求められる言語能力

必須

日本語: ビジネス

英語: 日常会話

歓迎

データなし

仕事内容

■概要：
同社は富士ソフトグループで、クラウドERPのコンサルティング～導入・構築を中心に事業展開をしている企業です。業績的にも連続成長を続けており、より今後の事業体制を整えていくため、増員採用を行っています。

■業務イメージ
Oracle EBSまたはERP CloudなどのERPシステム等のOracle製品の基盤設計、構築、導入、運用、保守

■案件例
20年以上のサービス提供実績、オンプレ～クラウド移行等の様々なノウハウ、数億円規模の長期案件等も受注できる体制があります。
インフラ系システム会社、某通販会社、某建設機械メーカー、官公庁（地方自治体、独立行政法人、学校法人）などクライアントも幅広いのが特徴です。

■働き方
フルフレックス、かつリモートもコロナ以前から導入していたため自由度が高く、女性も多く在籍。育児時短中の方も3名が活躍しています。プロジェクトに応じて客先への訪問が入る場合もありますが、リモート可能な案件も多く、平均残業時間も20時間ほど。経営会議の議題にプロジェクト毎の稼働時間が入るなど、管理体制が非常に整っています。
※「女性の活躍推進企業」として厚生労働省からの「えるぼし認定」を取得しています

■研修/受け入れ
自社での受入れ研修に加え、Oracle社の豊富な研修（e-learning等）でキャリアアップをサポートします。また、応募者様の経験を最大限生かせるプロジェクトへアサインするため、安心してご応募ください。入社後は必ず1名がフォロー担当としてつき、朝会や夕会、部門ごとの交流やチャット等でコミュニケーションを取っています。四半期に1度の懇親会では交流だけではなく、事業部長から方針の共有等もあります。

必要なスキルと経験

■必須条件： Oracle製品（Oracle EBSまたはERP Cloud等）の基盤設計、環境構築、運用保守経験等をお持ちの方 ■歓迎条件：・クラウド環境（Oracle／AWS／Azure等）でのシステム基盤構築経験・Oracle Master等の有資格者歓迎・インフラ構築、OS（Windows、Linux、UNIX）導入設定、Shell開発、ネットワーク構築

サインアップするとすべての内容が閲覧できるようになります。

すでにGitTapアカウントをお持ちの場合はログインしてください。

労働条件（勤務時間、待遇・福利厚生、休日・休暇）

■就業時間
フレックスタイム

■福利厚生
リモートワーク可
通勤手当
社会保険完備
育児休業制度
介護休業制度
慶弔見舞金
社内貸付金制度
など

■休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年末年始
夏季休暇
年次有給休暇
特別休暇（慶弔、研修等）
※年間休日：121日

選考フロー

書類選考→1次面接（人事）→2次面接（募集部門）→内定

事業内容

・ERPを中心としたコンサルティング及びシステムインテグレーションサービス・ERPクラウドを用いた顧客の事業継続・海外展開支援サービス等

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正社員

オンライン面談: あり

海外リモートワーク: なし / 国内リモートワーク: あり

求人の魅力

外国籍メンバーの割合

Less Than

英語利用割合

Less Than

リモートワーク可能フレックスタイム

求人の魅力

外国籍メンバーの割合
Less Than

英語利用割合
Less Than

リモートワーク可能フレックスタイム

関連スキル

データベース

Oracle Database

サーバ・ミドルウェア

Oracle Server

プログラミング

SQL

マネジメント・システムプロジェクト経験

要件定義基本設計プロジェクト全体の管理メンバーマネジメント詳細設計

求められる言語能力

必須

歓迎

求められる言語能力

必須

日本語: ビジネス

英語: 日常会話

歓迎

データなし

仕事内容

■概要：
同社は富士ソフトグループで、クラウドERPのコンサルティング～導入・構築を中心に事業展開をしている企業です。業績的にも連続成長を続けており、より今後の事業体制を整えていくため、増員採用を行っています。

■業務イメージ
Oracle EBSまたはERP CloudなどのERPシステム等のOracle製品の基盤設計、構築、導入、運用、保守

■案件例
20年以上のサービス提供実績、オンプレ～クラウド移行等の様々なノウハウ、数億円規模の長期案件等も受注できる体制があります。
インフラ系システム会社、某通販会社、某建設機械メーカー、官公庁（地方自治体、独立行政法人、学校法人）などクライアントも幅広いのが特徴です。

■働き方
フルフレックス、かつリモートもコロナ以前から導入していたため自由度が高く、女性も多く在籍。育児時短中の方も3名が活躍しています。プロジェクトに応じて客先への訪問が入る場合もありますが、リモート可能な案件も多く、平均残業時間も20時間ほど。経営会議の議題にプロジェクト毎の稼働時間が入るなど、管理体制が非常に整っています。
※「女性の活躍推進企業」として厚生労働省からの「えるぼし認定」を取得しています

■研修/受け入れ
自社での受入れ研修に加え、Oracle社の豊富な研修（e-learning等）でキャリアアップをサポートします。また、応募者様の経験を最大限生かせるプロジェクトへアサインするため、安心してご応募ください。入社後は必ず1名がフォロー担当としてつき、朝会や夕会、部門ごとの交流やチャット等でコミュニケーションを取っています。四半期に1度の懇親会では交流だけではなく、事業部長から方針の共有等もあります。

必要なスキルと経験

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労働条件（勤務時間、待遇・福利厚生、休日・休暇）

■就業時間
フレックスタイム

■福利厚生
リモートワーク可
通勤手当
社会保険完備
育児休業制度
介護休業制度
慶弔見舞金
社内貸付金制度
など

■休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年末年始
夏季休暇
年次有給休暇
特別休暇（慶弔、研修等）
※年間休日：121日

選考フロー

書類選考→1次面接（人事）→2次面接（募集部門）→内定

事業内容

・ERPを中心としたコンサルティング及びシステムインテグレーションサービス・ERPクラウドを用いた顧客の事業継続・海外展開支援サービス等

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