Micoworks株式会社

【PHP|フルスタックエンジニア】リモート可|日英バイリンガル積極採用|グローバル展開!

バックエンドエンジニア すべて表示 (1)
600万 - ***万円
東京都 すべて表示 (1)
正社員
オンライン面談: あり
海外リモートワーク: なし / 日本から: あり
求人の魅力
外国籍メンバーの割合
Less Than
英語利用割合
Less Than
リモートワーク可能 フレックスタイム 英語力を使う スタートアップ/ベンチャー企業 外国人メンバーが多い 自社製品開発
求人の魅力
外国籍メンバーの割合
Less Than
英語利用割合
Less Than
リモートワーク可能 フレックスタイム 英語力を使う スタートアップ/ベンチャー企業 外国人メンバーが多い 自社製品開発
関連スキル
プログラミング
PHP
マネジメント・システムプロジェクト経験
要件定義 基本設計 詳細設計
求められる言語能力
必須
  • 日本語: 日常会話
  • 英語: ビジネス
  • 日本語能力試験(JLPT): N2
歓迎
  • 日本語: ビジネス
  • 英語: ビジネス
  • 日本語能力試験(JLPT): N1
求められる言語能力
必須
日本語: 日常会話
英語: ビジネス
日本語能力試験(JLPT): N2
歓迎
日本語: ビジネス
英語: ビジネス
日本語能力試験(JLPT): N1
仕事内容
必要なスキルと経験
【必須スキル】 -バイリンガルスキル:日本語または英語がネイティブレベルで、もう一方の言語が日常会話レベル以上 -Webアプリケーションのバックエンド開発経験(10年以上を想定) -PHPの実務経験(5年以上を想定) -要件定義からリリースまでのソフトウェア開発ライフサイクルの経験 -テックリードまたはチーム開発のリーダー経験 -高トランザクションシステムの運用経験 -パフォーマンスチューニングの経験 -バグ調査および修正の経験 -ピアレビューのプロセスに関する理解 【歓迎スキル】 -Web・モバイルアプリのプロダクトマネジメント経験 -スタートアップ環境での勤務経験 -LINE APIを使用した開発経験 -スクラムイベントの改善経験 -大規模なデータ送受信の処理に関する知識 -アジャイル開発の経験 -CI/CDの実務経験 -既存アーキテクチャの課題を解決するためのリアーキテクチャリング経験 -イベント駆動アーキテクチャを用いた開発経験 -ペアプログラミングまたはモブプログラミングの経験 【求める人物像】 -粘り強く課題に取り組める方 -自ら考え、困難を乗り越えようとする主体的なマインドを持つ方 -誠実で強い責任感を持つ方 -限られた情報から仮説を立て、最適な解決策を迅速に導き出せる方 -情報を整理し、分かりやすく伝える能力を持つ方 -新しい技術への関心が高く、自己学習に積極的な方 -常識を疑い、自らの行動で検証できる方 -オープンかつ信頼できるコミュニケーションが取れる方 -ポジティブな思考と発言で周囲を巻き込める方 -目標達成に向けてチームを牽引できる強いリーダーシップを持つ方
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労働条件(勤務時間、待遇・福利厚生、休日・休暇)
選考フロー
事業内容

マーケティングツール「MicoCloud」「ミコミー」「MicoVoice」の提供、販売

アジアNo.1 のBtoC プラットフォー ムを創る!
弊社はミッションに「Empower every brand fora better future」、中長期ビジョンに「アジアNo.1のBtoCコミュニケーションプラットフォームを創る」を掲げています。toC領域においてはお客様一人ひとりの属性や行動データを取得し、お客様一人ひとりに喜んでいただけるコミュニケーションを実現するには多くの課題があります。 これまでは「20代・男性」「1回以上商品を購入した方」のような切り分け方でセグメンテーションを行ってきました。しかし、これでは同一カテゴリに全く興味・関心が異なる人々が含まれており、多くのお客様に求めていないメッセージが大量に届く事象を招いています。 また、人の興味関心、取り巻く環境は刻々と変化していきます。過去に取得した情報にしたがって対応するのではなく、お客様の「"今"何をしたいのか?」に寄り添ったコミュニケーションが求められています。 コミュニケーションチャネルが多様化している中で、いまだにメールや電話のみでやりとりを行っている企業も少なくありません。今後は特定の連絡手法に依存せず、お客様の状況に合わせて柔軟にチャネルを変えてメッセージを届けていくことが求められています。 そのような社会に対して、「お客様は今何をしているのか?」というリアルタイム性のあるデータを軸に必要な情報を、最適なチャネルで提供する真のパーソナライゼーションを実現します。
多様なバックグラウンドから優秀なメンバーが活躍中!
社員は中途が8割の環境で、出身企業は大手コンサルティングファームや大手通信キャリア企業、総合商社といった東証一部上場企業出身のメンバーも多数在籍し活躍しております。 年齢層は、30代を中心として幅広い世代 、国籍も日本だけではなく外国籍の多様性も尊重しています。 ★現場エンジニアの声★ 「まだエンジニアが少ないからこそ、エンジニアを大事にし、よい環境よい文化を醸成するための取り組み(ワークショップ、オフサイトミーティング、カルチャーボード等)が活発に行われています。」 「Biz側とのコミュニケーションも活発で、よくありがちなプロダクト側はプロダクト側、Biz側はBiz側で壁ができているという状態もまったくありません。よく連携が取れている組織だと感じています。」 「アジアNo.1に挑戦している真っ只中の環境で仕事をする機会は、なかなか巡ってこないチャンスなので、大きなチャレンジをしたい方にぜひジョインしてもらいたい」
累計資金調達金額は約63億円!
Vertex Growthをリード投資家として、ジャフコグループ、三菱UFJキャピタル、SMBCベンチャーキャピタル、みずほキャピタルの新規投資家に加えて、既存投資家であるALL STAR SAAS FUND、Eight Roads Ventures Japanを引受先とした、約35億円の第三者割当増資を実施いたしました。 これまで約28億円の資金調達を実施しており、この度の調達(シリーズB)により累計資金調達金額は約63億円となりました。 当社が2030年中期ビジョンに掲げる「Asia No.1 Brand Empowerment Company」の実現に向けて、今後はグローバル展開を見据えたプロダクト機能開発や組織体制の強化をより一層推進してまいります。 ★投資家からのコメント★ ▽Vertex Growth General Partner  TAM Hock Chuan氏 「この度、Eight Roads Ventures Japan / ALL STAR SAAS FUND / JAFCO 等の高名な投資家が参画する、MicoworksのシリーズBラウンドにリード投資家として参加できることを嬉しく思います。Micoworks のスケーラブルなプラットフォームは、広範に普及したLINEメッセージングプラットフォームと密接に連携し、顧客獲得からエンゲージメントまでパーソナライズされたコミュニケーションを行うことを支援でき、これからも顧客に莫大な価値を創出し続けていくでしょう。 また、創業者の山田社長と、彼がビジョンを実行するために編成したトップティアの経営チームにも感銘を受けています。Vertex Growth のグローバルな視点と豊富なベストプラクティスを共有し、今後グローバル展開を視野に入れるMicoworksの成長に貢献できることを楽しみにしています。」 ▽ジャフコ グループ株式会社 西日本支社長 パートナー 高原 瑞紀氏 「山田さんと最初にお会いしたのは約4年前でした。まだ社員数は30名に届かないくらいで、「MicoCloud」も世に出ていないタイミングでした。まっすぐ私の目を見て、「アジアNo.1の会社を作ります」という野心的なビジョンを話され、一人の起業家として強い魅力を感じたことを今でも鮮明に思い出します。 その当時の言葉に込められた意志の強さを、現在の「MicoCloud」での非連続な成長、その成長を支える100名超の優秀なメンバーが揃う組織構築、という結果で証明されてきた山田さんやチームに惹かれ、今回ご出資をさせて頂きました。山田さん・Micoworksの挑戦に、当事者の一人として貢献して参ります。」
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仕事
会社
Micoworks株式会社

【PHP|フルスタックエンジニア】リモート可|日英バイリンガル積極採用|グローバル展開!

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600万 - ***万円
東京都 すべて表示 (1)
正社員
オンライン面談: あり
海外リモートワーク: なし / 国内リモートワーク: あり
求人の魅力
外国籍メンバーの割合
Less Than
英語利用割合
Less Than
リモートワーク可能 フレックスタイム 英語力を使う スタートアップ/ベンチャー企業 外国人メンバーが多い 自社製品開発
求人の魅力
外国籍メンバーの割合
Less Than
英語利用割合
Less Than
リモートワーク可能 フレックスタイム 英語力を使う スタートアップ/ベンチャー企業 外国人メンバーが多い 自社製品開発
関連スキル
プログラミング
PHP
マネジメント・システムプロジェクト経験
要件定義 基本設計 詳細設計
求められる言語能力
必須
  • 日本語: 日常会話
  • 英語: ビジネス
  • 日本語能力試験(JLPT): N2
歓迎
  • 日本語: ビジネス
  • 英語: ビジネス
  • 日本語能力試験(JLPT): N1
求められる言語能力
必須
日本語: 日常会話
英語: ビジネス
日本語能力試験(JLPT): N2
歓迎
日本語: ビジネス
英語: ビジネス
日本語能力試験(JLPT): N1
仕事内容
必要なスキルと経験
【必須スキル】 -バイリンガルスキル:日本語または英語がネイティブレベルで、もう一方の言語が日常会話レベル以上 -Webアプリケーションのバックエンド開発経験(10年以上を想定) -PHPの実務経験(5年以上を想定) -要件定義からリリースまでのソフトウェア開発ライフサイクルの経験 -テックリードまたはチーム開発のリーダー経験 -高トランザクションシステムの運用経験 -パフォーマンスチューニングの経験 -バグ調査および修正の経験 -ピアレビューのプロセスに関する理解 【歓迎スキル】 -Web・モバイルアプリのプロダクトマネジメント経験 -スタートアップ環境での勤務経験 -LINE APIを使用した開発経験 -スクラムイベントの改善経験 -大規模なデータ送受信の処理に関する知識 -アジャイル開発の経験 -CI/CDの実務経験 -既存アーキテクチャの課題を解決するためのリアーキテクチャリング経験 -イベント駆動アーキテクチャを用いた開発経験 -ペアプログラミングまたはモブプログラミングの経験 【求める人物像】 -粘り強く課題に取り組める方 -自ら考え、困難を乗り越えようとする主体的なマインドを持つ方 -誠実で強い責任感を持つ方 -限られた情報から仮説を立て、最適な解決策を迅速に導き出せる方 -情報を整理し、分かりやすく伝える能力を持つ方 -新しい技術への関心が高く、自己学習に積極的な方 -常識を疑い、自らの行動で検証できる方 -オープンかつ信頼できるコミュニケーションが取れる方 -ポジティブな思考と発言で周囲を巻き込める方 -目標達成に向けてチームを牽引できる強いリーダーシップを持つ方
サインアップするとすべての内容が閲覧できるようになります。
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労働条件(勤務時間、待遇・福利厚生、休日・休暇)
選考フロー
事業内容

マーケティングツール「MicoCloud」「ミコミー」「MicoVoice」の提供、販売

アジアNo.1 のBtoC プラットフォー ムを創る!
弊社はミッションに「Empower every brand fora better future」、中長期ビジョンに「アジアNo.1のBtoCコミュニケーションプラットフォームを創る」を掲げています。toC領域においてはお客様一人ひとりの属性や行動データを取得し、お客様一人ひとりに喜んでいただけるコミュニケーションを実現するには多くの課題があります。 これまでは「20代・男性」「1回以上商品を購入した方」のような切り分け方でセグメンテーションを行ってきました。しかし、これでは同一カテゴリに全く興味・関心が異なる人々が含まれており、多くのお客様に求めていないメッセージが大量に届く事象を招いています。 また、人の興味関心、取り巻く環境は刻々と変化していきます。過去に取得した情報にしたがって対応するのではなく、お客様の「"今"何をしたいのか?」に寄り添ったコミュニケーションが求められています。 コミュニケーションチャネルが多様化している中で、いまだにメールや電話のみでやりとりを行っている企業も少なくありません。今後は特定の連絡手法に依存せず、お客様の状況に合わせて柔軟にチャネルを変えてメッセージを届けていくことが求められています。 そのような社会に対して、「お客様は今何をしているのか?」というリアルタイム性のあるデータを軸に必要な情報を、最適なチャネルで提供する真のパーソナライゼーションを実現します。
多様なバックグラウンドから優秀なメンバーが活躍中!
社員は中途が8割の環境で、出身企業は大手コンサルティングファームや大手通信キャリア企業、総合商社といった東証一部上場企業出身のメンバーも多数在籍し活躍しております。 年齢層は、30代を中心として幅広い世代 、国籍も日本だけではなく外国籍の多様性も尊重しています。 ★現場エンジニアの声★ 「まだエンジニアが少ないからこそ、エンジニアを大事にし、よい環境よい文化を醸成するための取り組み(ワークショップ、オフサイトミーティング、カルチャーボード等)が活発に行われています。」 「Biz側とのコミュニケーションも活発で、よくありがちなプロダクト側はプロダクト側、Biz側はBiz側で壁ができているという状態もまったくありません。よく連携が取れている組織だと感じています。」 「アジアNo.1に挑戦している真っ只中の環境で仕事をする機会は、なかなか巡ってこないチャンスなので、大きなチャレンジをしたい方にぜひジョインしてもらいたい」
累計資金調達金額は約63億円!
Vertex Growthをリード投資家として、ジャフコグループ、三菱UFJキャピタル、SMBCベンチャーキャピタル、みずほキャピタルの新規投資家に加えて、既存投資家であるALL STAR SAAS FUND、Eight Roads Ventures Japanを引受先とした、約35億円の第三者割当増資を実施いたしました。 これまで約28億円の資金調達を実施しており、この度の調達(シリーズB)により累計資金調達金額は約63億円となりました。 当社が2030年中期ビジョンに掲げる「Asia No.1 Brand Empowerment Company」の実現に向けて、今後はグローバル展開を見据えたプロダクト機能開発や組織体制の強化をより一層推進してまいります。 ★投資家からのコメント★ ▽Vertex Growth General Partner  TAM Hock Chuan氏 「この度、Eight Roads Ventures Japan / ALL STAR SAAS FUND / JAFCO 等の高名な投資家が参画する、MicoworksのシリーズBラウンドにリード投資家として参加できることを嬉しく思います。Micoworks のスケーラブルなプラットフォームは、広範に普及したLINEメッセージングプラットフォームと密接に連携し、顧客獲得からエンゲージメントまでパーソナライズされたコミュニケーションを行うことを支援でき、これからも顧客に莫大な価値を創出し続けていくでしょう。 また、創業者の山田社長と、彼がビジョンを実行するために編成したトップティアの経営チームにも感銘を受けています。Vertex Growth のグローバルな視点と豊富なベストプラクティスを共有し、今後グローバル展開を視野に入れるMicoworksの成長に貢献できることを楽しみにしています。」 ▽ジャフコ グループ株式会社 西日本支社長 パートナー 高原 瑞紀氏 「山田さんと最初にお会いしたのは約4年前でした。まだ社員数は30名に届かないくらいで、「MicoCloud」も世に出ていないタイミングでした。まっすぐ私の目を見て、「アジアNo.1の会社を作ります」という野心的なビジョンを話され、一人の起業家として強い魅力を感じたことを今でも鮮明に思い出します。 その当時の言葉に込められた意志の強さを、現在の「MicoCloud」での非連続な成長、その成長を支える100名超の優秀なメンバーが揃う組織構築、という結果で証明されてきた山田さんやチームに惹かれ、今回ご出資をさせて頂きました。山田さん・Micoworksの挑戦に、当事者の一人として貢献して参ります。」
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