レイズネクスト株式会社

【プラント施工管理】東証プライム上場｜家賃補助・児童手当｜残業平均月14.4h

製品企画・プロジェクトマネージャーすべて表示 (2)

450万 - ***万円

北海道すべて表示 (47)

正社員

オンライン面談: あり

海外リモートワーク: なし / 日本から: なし

求人の魅力

外国籍メンバーの割合

Less Than

英語利用割合

Less Than

残業少なめ（20時間以内）自己学習支援（語学・資格取得）社宅・家賃補助制度従業員1000人以上海外展開あり（日系グローバル企業）海外からの応募可能

求人の魅力

外国籍メンバーの割合
Less Than

英語利用割合
Less Than

関連スキル

デザイン・グラフィック・クリエイティブツール

信頼性評価構想設計 3D CAD

求められる言語能力

必須

歓迎

求められる言語能力

必須

日本語: 流暢

英語: 挨拶以下

日本語能力試験(JLPT): N1

歓迎

データなし

仕事内容

【事業内容】
当社は、石油・石油化学、ガス等のプラントにおいて、設計・施工からメンテナンスまで一貫して手がけるエンジニアリング企業です。国内トップクラスのシェアと全国90ヶ所以上の拠点を持つ安定基盤が強み。教育補助や住宅手当も充実しており、安心して技術を磨いていきたい方は是非ご応募ください。

【仕事内容】
プラントにおける日常的な補修工事、定期的な大規模修繕工事、改良工事、新設工事などがスムーズに納期通りに終了するように施工管理を行なっていただきます。現場・工程管理が中心で、エンジニアリングとメンテナンスの割合は1:4程度とメンテナンスの案件が大多数です。

【業務詳細】
■メンテナンス(日常的な補修工事)
全国90か所以上の拠点で日常的に日本全国のプラントメンテナンスを実施しています。
※石油・石油化学プラントにおいて、全国トップクラスの実績を有しています。

■エンジニアリング
定期的な大規模修繕工事、改良工事、新設工事など。
多様な改造・建設プロジェクトに事業化の検討段階から参画し、設計、施工、試運転まで一貫して行います。

【案件例】
当社が得意とする定期修理工事(大規模メンテナンス)では、元請の立場として全体で約2000名にもなる工事関係者を束ねながら、数億~数十億円のプロジェクトを遂行します。
大規模案件に携われるので、いち早くスキルアップすることができます。

【働く環境】
■実はこんな社風です
会社の規模感から「細かいルールが多く、お堅い会社だ」という印象を持たれることが多いとのことですが、実は社内はとても温かくてフランク。
社交的な社員が多く、事務所では雑談を交えながら仕事を進めていく雰囲気です。現場の判断を優先して仕事を進められる環境も整っており、多くの社員さんから「想像以上に、自分の思うように仕事ができる」という声があがっています。
お子さまの人数に応じて支給される教育補助手当や、家賃補助、住宅手当といった手厚い待遇も魅力のひとつ。
大企業らしからぬ自由さと、大企業らしいサポート体制を併せ持った、社員が働きやすい会社です。

■残業時間の改善が進んでいます
全社的にガイドラインを制定し、時間外労働の削減・休日休暇の取得を推進しております。
全社平均残業時間
2021年度（月21.2時間）
2022年度（月16.9時間）
2023年度（月15.4時間）
2024年度＜月14.4時間＞　
※担当工事によって繁閑の差があるため、あくまで参考数値になります。
労務管理については管理システムを導入済みで、36協定を遵守するよう統制しております。

■外国籍社員の活躍状況
・在籍している外国籍の国籍：中国、韓国、ネパールなど
・外国籍の在籍人数：約20名

【社内言語】
社内、社内の方とのやり取りは全て日本語です

【キャリアパス】
当社では、中途入社であることを理由にハンデが生まれることはありません。
社歴に関係なく、能力や経験、希望に応じて大規模プロジェクトの責任者や
組織・若手社員のマネジメントを担っていくなど、早期のキャリアアップも実現できます。

必要なスキルと経験

【必須要件】以下いずれかの経験をお持ちの方・プラントでの就業経験・施工管理経験（プラント以外でも可）【歓迎要件】・プラント工事現場での施工管理経験者・マネジメント経験者の方　・1級施工監理技士、甲種消防設備士、機械保全技能士、各種NDI資格をお持ちの方＜施工管理未経験の方もご安心ください＞プラント施工管理のご経験をお持ちの方は歓迎ですが、そうでなくても、プラントでの就業経験がある方であれば問題ありません。中途入社される方の多くが、プラント施工管理未経験です。施工管理の基礎知識や必要な考え方は、現場に出ながら身につけていただきます。必ず先輩がつき、1から10まで教えますのでご安心ください。

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労働条件（勤務時間、待遇・福利厚生、休日・休暇）

【雇用形態】
正社員　試用期間：3ヶ月

【勤務地】
以下いずれかの拠点をお選びいただきます。
北海道室蘭市 / 北海道苫小牧市 / 青森県三沢市 / 秋田県男鹿市 / 宮城県仙台市 / 宮城県多賀城市 / 新潟県新潟市 / 茨城県神栖市 / 千葉県市原市 / 神奈川県川崎市 / 神奈川県横浜市 / 静岡県静岡市 / 岐阜県安⼋郡安⼋町 / 愛知県東海市 / 三重県四日市市 / 大阪府⼤阪市 / 大阪府堺市 / 大阪府⾼⽯市 / 兵庫県姫路市 / 和歌山県和歌山市 / 和歌山県有田市 / 岡山県倉敷市 / 山口県岩国市 / 山口県玖珂郡和木町 / 沖縄県中頭郡北中城村

・転勤について
初任勤務地は希望を考慮し、その後の転勤は当面は想定しておりません。
※総合職採用の為、将来的に異動及び転勤の可能性はありますが、本人のご状況や家庭のご事情を加味しながら決定します。

・出張について
大型工事の応援のため、全国事業所へ出張する場合があります。
（年2回程度、1回につき2か月程度行くケースがあります）

【想定年収】
＜予定年収＞470万円～850万円(残業手当：有)
＜月給＞250,000円～430,000円
＜給与例＞
20代後半：年収550万円（月給29万円＋賞与）／別途各種手当
30代前半：年収650万円（月給34万円＋賞与）／別途各種手当


※幅広い年齢層を募集しているため、給与にも幅を設定しております。
※スキル・経験によって優遇します。
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて最終決定いたします。
※固定残業はありません。

■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月・11月）※2024年度 6.91ヶ月分

【勤務時間】
8:00～16:50（所定労働時間7時間50分　休憩60分）

残業に関しては全社的にガイドラインを制定しており、時間外労働の削減・休日休暇の取得を推進しております。
労務管理については管理システムを導入済みで、36協定を遵守するよう統制しております。
平均残業時間：月 14.4 時間
補足：（2024年度全社平均/担当工事によって繁閑の差があるため、あくまで参考数値になります）

【待遇・福利厚生】
教育補助手当（該当する子の扶養人数により支給）（1人：16,000円/月、2人目以降は1人につき8,000円/月が加算） / 家賃補助(賃貸対象)：独身66,000円/月、家族帯同93,000円/月 ※東京、神奈川、千葉、埼玉で賃貸を契約する場合（金額は住居のある場所や家族帯同の有無によって変動（47,000円～93,000円)） / 住宅手当(持ち家対象)：20,000円 / 住宅預金制度あり / 保険完備（健康保険、厚生年金、介護保険、労災保険） / 研修制度：専門別教育、階層別教育、資格取得教育 / 自己啓発支援：資格取得報奨金制度 / 社内検定制度：社内認定資格（内部監査員養成講座、設計検証員養成講座、検査・試験員養成講座　等
定年制度あり（65歳）

【休日休暇】
年間休日：125日
完全週休2日制（土日） / 祝日休み / 年末年始休暇 / 有給休暇（初年度は最大15日を入社時に付与） / 産前・産後休暇 / 育児休暇（取得率　男性91.4％、女性100.0％）（男性の取得率には育児目的休暇取得者を含む） / メーデー（5月1日） / 会社記念日（9月の最終金曜） / 特別休暇（慶弔関係等）

選考フロー

1．書類選考
2．適性検査、カジュアル面談
3．面接（2回）
4．内定

事業内容

石油、石油化学、ガス、一般化学、非鉄金属、金属加工、電子材料、資源リサイクル、電力、原子力、再生可能エネルギー、分散型エネルギー、製鉄、石炭、造水、飼料、生化学、食品、医薬品、医療品、医療、情報・通信、運輸・輸送、流通、備蓄、空気調整・給排水、公害防止、災害防止、環境保全等の機器、装置、設備、施設、資機材、学術研究、システムおよびプロセスに関する下記の事業１．総合的エンジニアリング業務およびコンサルティング業務２．装置、機器の製造、調達、販売、修理および賃貸３．装置、機器の設置、土木建築、電気計装、配管等の工事の設計、監理および施工４．設備、装置の保全業務５．研究、開発、技術支援および受託

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450万 - ***万円

北海道すべて表示 (47)

正社員

オンライン面談: あり

海外リモートワーク: なし / 国内リモートワーク: なし

求人の魅力

外国籍メンバーの割合

Less Than

英語利用割合

Less Than

求人の魅力

外国籍メンバーの割合
Less Than

英語利用割合
Less Than

関連スキル

デザイン・グラフィック・クリエイティブツール

信頼性評価構想設計 3D CAD

求められる言語能力

必須

歓迎

求められる言語能力

必須

日本語: 流暢

英語: 挨拶以下

日本語能力試験(JLPT): N1

歓迎

データなし

仕事内容

【事業内容】
当社は、石油・石油化学、ガス等のプラントにおいて、設計・施工からメンテナンスまで一貫して手がけるエンジニアリング企業です。国内トップクラスのシェアと全国90ヶ所以上の拠点を持つ安定基盤が強み。教育補助や住宅手当も充実しており、安心して技術を磨いていきたい方は是非ご応募ください。

【仕事内容】
プラントにおける日常的な補修工事、定期的な大規模修繕工事、改良工事、新設工事などがスムーズに納期通りに終了するように施工管理を行なっていただきます。現場・工程管理が中心で、エンジニアリングとメンテナンスの割合は1:4程度とメンテナンスの案件が大多数です。

【業務詳細】
■メンテナンス(日常的な補修工事)
全国90か所以上の拠点で日常的に日本全国のプラントメンテナンスを実施しています。
※石油・石油化学プラントにおいて、全国トップクラスの実績を有しています。

■エンジニアリング
定期的な大規模修繕工事、改良工事、新設工事など。
多様な改造・建設プロジェクトに事業化の検討段階から参画し、設計、施工、試運転まで一貫して行います。

【案件例】
当社が得意とする定期修理工事(大規模メンテナンス)では、元請の立場として全体で約2000名にもなる工事関係者を束ねながら、数億~数十億円のプロジェクトを遂行します。
大規模案件に携われるので、いち早くスキルアップすることができます。

【働く環境】
■実はこんな社風です
会社の規模感から「細かいルールが多く、お堅い会社だ」という印象を持たれることが多いとのことですが、実は社内はとても温かくてフランク。
社交的な社員が多く、事務所では雑談を交えながら仕事を進めていく雰囲気です。現場の判断を優先して仕事を進められる環境も整っており、多くの社員さんから「想像以上に、自分の思うように仕事ができる」という声があがっています。
お子さまの人数に応じて支給される教育補助手当や、家賃補助、住宅手当といった手厚い待遇も魅力のひとつ。
大企業らしからぬ自由さと、大企業らしいサポート体制を併せ持った、社員が働きやすい会社です。

■残業時間の改善が進んでいます
全社的にガイドラインを制定し、時間外労働の削減・休日休暇の取得を推進しております。
全社平均残業時間
2021年度（月21.2時間）
2022年度（月16.9時間）
2023年度（月15.4時間）
2024年度＜月14.4時間＞　
※担当工事によって繁閑の差があるため、あくまで参考数値になります。
労務管理については管理システムを導入済みで、36協定を遵守するよう統制しております。

■外国籍社員の活躍状況
・在籍している外国籍の国籍：中国、韓国、ネパールなど
・外国籍の在籍人数：約20名

【社内言語】
社内、社内の方とのやり取りは全て日本語です

【キャリアパス】
当社では、中途入社であることを理由にハンデが生まれることはありません。
社歴に関係なく、能力や経験、希望に応じて大規模プロジェクトの責任者や
組織・若手社員のマネジメントを担っていくなど、早期のキャリアアップも実現できます。

必要なスキルと経験

サインアップするとすべての内容が閲覧できるようになります。

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労働条件（勤務時間、待遇・福利厚生、休日・休暇）

【雇用形態】
正社員　試用期間：3ヶ月

【勤務地】
以下いずれかの拠点をお選びいただきます。
北海道室蘭市 / 北海道苫小牧市 / 青森県三沢市 / 秋田県男鹿市 / 宮城県仙台市 / 宮城県多賀城市 / 新潟県新潟市 / 茨城県神栖市 / 千葉県市原市 / 神奈川県川崎市 / 神奈川県横浜市 / 静岡県静岡市 / 岐阜県安⼋郡安⼋町 / 愛知県東海市 / 三重県四日市市 / 大阪府⼤阪市 / 大阪府堺市 / 大阪府⾼⽯市 / 兵庫県姫路市 / 和歌山県和歌山市 / 和歌山県有田市 / 岡山県倉敷市 / 山口県岩国市 / 山口県玖珂郡和木町 / 沖縄県中頭郡北中城村

・転勤について
初任勤務地は希望を考慮し、その後の転勤は当面は想定しておりません。
※総合職採用の為、将来的に異動及び転勤の可能性はありますが、本人のご状況や家庭のご事情を加味しながら決定します。

・出張について
大型工事の応援のため、全国事業所へ出張する場合があります。
（年2回程度、1回につき2か月程度行くケースがあります）

【想定年収】
＜予定年収＞470万円～850万円(残業手当：有)
＜月給＞250,000円～430,000円
＜給与例＞
20代後半：年収550万円（月給29万円＋賞与）／別途各種手当
30代前半：年収650万円（月給34万円＋賞与）／別途各種手当


※幅広い年齢層を募集しているため、給与にも幅を設定しております。
※スキル・経験によって優遇します。
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて最終決定いたします。
※固定残業はありません。

■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月・11月）※2024年度 6.91ヶ月分

【勤務時間】
8:00～16:50（所定労働時間7時間50分　休憩60分）

残業に関しては全社的にガイドラインを制定しており、時間外労働の削減・休日休暇の取得を推進しております。
労務管理については管理システムを導入済みで、36協定を遵守するよう統制しております。
平均残業時間：月 14.4 時間
補足：（2024年度全社平均/担当工事によって繁閑の差があるため、あくまで参考数値になります）

【待遇・福利厚生】
教育補助手当（該当する子の扶養人数により支給）（1人：16,000円/月、2人目以降は1人につき8,000円/月が加算） / 家賃補助(賃貸対象)：独身66,000円/月、家族帯同93,000円/月 ※東京、神奈川、千葉、埼玉で賃貸を契約する場合（金額は住居のある場所や家族帯同の有無によって変動（47,000円～93,000円)） / 住宅手当(持ち家対象)：20,000円 / 住宅預金制度あり / 保険完備（健康保険、厚生年金、介護保険、労災保険） / 研修制度：専門別教育、階層別教育、資格取得教育 / 自己啓発支援：資格取得報奨金制度 / 社内検定制度：社内認定資格（内部監査員養成講座、設計検証員養成講座、検査・試験員養成講座　等
定年制度あり（65歳）

【休日休暇】
年間休日：125日
完全週休2日制（土日） / 祝日休み / 年末年始休暇 / 有給休暇（初年度は最大15日を入社時に付与） / 産前・産後休暇 / 育児休暇（取得率　男性91.4％、女性100.0％）（男性の取得率には育児目的休暇取得者を含む） / メーデー（5月1日） / 会社記念日（9月の最終金曜） / 特別休暇（慶弔関係等）

選考フロー

1．書類選考
2．適性検査、カジュアル面談
3．面接（2回）
4．内定

事業内容

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