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その他技術職（機械・電気）

400万円 - ***万円 JPY

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栃木県

正社員

オンライン面談: あり

海外リモートワーク: なし / 国内リモートワーク: なし

求人の魅力

外国籍メンバーの割合

Less Than

英語利用割合

Less Than

残業少なめ（20時間以内）外資系企業自社製品開発フレックスタイム

関連スキル

開発ツール

VisualC++

求められる言語能力

必須

歓迎

仕事内容

【募集背景】
事業拡大のため、増員

【仕事内容】
・新しいシミュレーション技術の開発
・シミュレーションから得られた情報を基にした形状改善の提案
・CAEモデル作成
・メッシュ作成
・CAEレポートの作成
・CAEモデル作成方法の標準化
使用ツール(例)：Ls-Dyna、Abaqus、HyperWorks、iSIGHT、modeFRONTIER

【仕事のやりがい】
・世界的にシミュレーションのニーズが高まっており、弊社でも今後さらに力を入れていく分野であるため活躍できる場が多いです。
・理論的な数式で構成されるCAEを通じて、物理現象の理解が深まり、広い分野で応用できる基盤知識を得る事ができます。
・CAE技術開発の成果を社内プレゼンや社外CAEカンファレンス等で発表することでプレゼン能力をあげる事ができます。

【働く環境】
・基盤事業本部　開発管理推進室　デジタル開発ブロック　詳細設計グループ
八千代工業のシミュレーションの中枢となる部門。困った時には気軽に相談しあえる雰囲気の職場です。
いろいろな人と会話しながら、コツコツと業務を進められる人が活躍しています。

【社内言語】
日本語を使用します

必要なスキルと経験

【必須要件：開発スキル】企業でのシミュレーション業務経験が3年以上ある方【歓迎要件】理工学系（機械、物理系学科）の大学、大学院を卒業された方プログラミング技術をお持ちの方

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労働条件（勤務時間、待遇・福利厚生、休日・休暇）

【雇用形態】
正社員
試用期間：3ヶ月

【勤務地】
栃木県さくら市　栃木研究所

【想定年収】
400万円～600万円 
・月給 250,000円～370,000円 
・月給￥250,000～￥370,000 基本給￥250,000～￥370,000を含む/月 
・賞与実績:年2回／6月、12月（年間4.7ヶ月分）

【勤務時間】
・所定労働時間 ：08時間00分（休憩60分）※8:00～17:00
・フレックスタイム制 
・コアタイム：10:00～15:00
・平均残業時間：20時間
・残業手当：残業時間に応じて別途支給

【待遇・福利厚生】
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 家族手当 / 財形貯蓄 / 海外勤務手当 / 持株会 / ホンダ互助会 / ホンダ車従業員販売制度 / 転勤者には社宅制度を適用 （※単身の場合は6万円までの1割負担）/ 財形貯蓄制度 / 社内貸付金制度 / 社員持ち株会 / 互助会 / 特別見舞金 / 従業員販売 / 契約保養所 / 健康尊団サービス、グループ保険 / 労働組合、企業年金基金など

■研修体制：選抜メンバーによるe-learning1週間1回研修があります。グローバル化に向け、TOEIC受験も推奨しています。 
■グローバル展開：当社は、現在はホンダ車両において、燃料タンク8割、サンルーフ9割のシェアを誇り、海外比率も80％超と、ホ ンダグループを中心に、グローバルで自動車作りを支えています。今後は、自動車業界の拡大が見込まれているアジア、特にインドに 注力しており、事業拡大しております。
■教育制度・資格補助補足
新入社員研修、新認指導員・主任・管理職研修、品質管理教育、技能教育等、階層別にスキルを取得する制度があります。各種資格取 得講座等の案内、通信教育講座、奨励金等、自己啓発に関する制度も充実しています。 


【休日休暇】
*年間121日 
完全週休二日制（土曜・日曜） / 有給休暇（入社半年経過時点10日 / 最高付与日数20日 / 入社後3ヵ月で付与予定） / GW / 夏季 / 年末年始 / 特別休暇(慶弔等)

選考フロー

1. 書類選考
2. カジュアル面談（人事採用担当＋採用部門管理職または主任以上）
3. SPI＋Web面接（人事管理職＋採用部門部長または副本部長）
4. 最終面接（※各本部長）
5. 内定

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