2023/11/1
【都内向け】グローバルな環境でキャリアを積める求人の探し方は？
グローバルな環境で働くことは、キャリア面だけでなく人生面においても大きなメリットをもたらしてくれる経験となります。しかし、海外など環境を変えて働くのは難しいという人も少なくありません。この記事では、都内に暮らしながらグローバルな環境で働ける求人を探す方法を解説していきます。今回紹介する求職活動のポイントを抑え、都内でのグローバルな環境で理想のキャリアを築きましょう。
都内でのグローバルな環境の求人の探し方はいくつかありますが、おすすめなのがグローバル環境に特化した求人サイト『GitTap』です。働く場所だけでなくさまざまな条件で求人を探すことができるので、まずは都内向けのどんな求人があるか確かめてみてください。
グローバルな環境でキャリアを積める企業とは
グローバルな環境とは、国籍を問わず共通の言語で仕事を行いお互いを理解し合える環境のことです。たとえば、外資系企業や日系の企業でも世界中に拠点を持っている企業はグローバルな企業と言えます。科学やIT技術の発達により世界のさまざまな国でグローバル化が進んでおり、グローバルな環境で働くことはさらに当たり前になることが予想されます。
さらに、2023年にはアジアやアフリカ、中南米などの新興国・途上国に進出する企業に補助金が支給されることが調整されているようです。このような背景から、日系企業に勤めていてもグローバルな環境で働けるチャンスはますます増えるでしょう。
参考：インドなどグローバル・サウス進出企業に政府が補助へ…ＡＩ生かせる事業など想定／読売新聞オンライン
グローバルな環境でキャリアを積む5つのメリット
グローバルな環境でキャリアを積むメリットは、以下の5つです。
- 語学力が向上する
- 成果を出した分だけ多くの給与をもらえる
- 自分の市場価値を高められる
- 価値観・考え方の幅を広げられる
- 人生の選択肢が増える
語学力が向上する
グローバルな企業では英語が公用語になっていることが多く、日々の業務を通じて語学力を向上させることができます。企業によってはさまざまな国や地域とのやり取りがあるため、英語に加えてスペイン語や韓国語、中国語といったほかの言語が習得できるのも大きなメリットです。英語力が向上すると仕事の幅や年収にも大きく影響するという調査結果もあるので、語学力はキャリア形成には欠かせません。
参考：【グローバル人材のキャリアに関する実態調査】93.1%が「英語力がキャリアに影響した」と回答／PR TIMES
成果を出した分だけ多くの給与をもらえる
外資系企業を代表とするグローバルな環境の企業では、成果を出した分だけ報酬がもらえるインセンティブ制度を導入していることが多いです。そのため、年齢や性別に関係なく利益を出せばその分報酬に反映されます。自分の努力やセンス、スキル次第で大きな成果を得られるチャンスがあり、仕事のやりがいも得やすいのがメリットだと言えます。
自分の市場価値を高められる
グローバルな環境で働くことで、自分の市場価値を高めることができるのもメリットの一つです。エンジニアで例えると、同じ専門スキルや知識を持っている場合、語学力やグローバルな環境で外国人と一緒に仕事をした経験がある人材の方が高く評価されます。日本人エンジニアの不足から日本のIT業界では多くの外国人エンジニアが働いているため、グローバルな環境の経験があると外国人との架け橋となりマネジメントを担当する人材としても成長することが可能です。
参考：7カ国中最下位…日本がIT人材足りない根本理由／東洋経済ONLINE
価値観・考え方の幅を広げられる
日本人同士で仕事をしていると日本独自の慣習や考え方にとらわれがちですが、グローバルな環境で世界各国から集まったメンバーと仕事をすることで、考え方や価値観が世界基準になりグローバルな考え方が身に付きます。お互いの文化や価値観・考え方の違いに目がいき、自分の持つ価値観や文化への気付きも深目ることも可能です。新しい文化との出会いが、モチベーションを高める機会になる可能性もあります。
参考：異文化理解のメリットとは？異文化理解の必要性や注意点も紹介／Bizmates Blog
人生の選択肢が増える
グローバルな環境で就労することで、人生の選択肢が増えるのもメリットです。外資系企業や日系のグローバル企業で働けば、海外赴任のチャンスもあります。日本国内のとどまるのではなく、さまざまな国での生活を経験し自分に合った国での生活を選ぶこともできるかもしれません。仕事や勤務地の選択肢が広がると同時に、生活の場所や仕事のスタイルの幅も広い視点で捉えることができるようになるでしょう。
グローバルな環境のキャリアを積むための「都内の求人」の探し方
グローバルな環境でキャリアを積める「都内の求人」を探す方法は、以下の4つがあります。
- グローバルな環境に特化した求人サイト・エージェントを利用する
- 希望職種に特化した求人サイト・エージェントを利用する
- グローバル人材を募集している都内の企業を検索する
- 人脈やSNSを駆使して探す
「都内求人」の探し方①｜グローバルな環境に特化した求人サイトを利用する
グローバルな環境でキャリアを積める都内の求人を探すには、グローバル環境に特化した求人サイトの利用がおすすめです。掲載されている求人はグローバルな環境のものばかりなので、条件を入れるだけで希望の求人を見つけやすいメリットがあります。 務地の情報も掲載されているため、東京都内の求人に絞ってチェックできるのも魅力です。
グローバルな環境に特化した求人サイトは少ないですが、『GitTap』を使うと英語を使う割合や日本人スタッフの割合なども絞ることができます。まずは、都内にどのような求人があるかを見てみましょう。
「都内求人」の探し方②｜職種に特化した求人サイトを利用する
希望の職種が決まっている場合、職種に特化した求人サイトを利用するのも手段の一つです。エンジニア求人に特化したサイトや、看護職・介護職に特化したサイトなど数多くのサービスが存在します。多くの求人サイトでは希望の勤務地を設定できるので、東京都内に限定して希望の職種の求人を探すことも可能です。
「都内求人」の探し方③｜都内の企業を検索する
インターネット検索を活用し、グローバル人材を募集している都内の企業に直接コンタクトを取ることができます。近年では独自の採用サイトを準備している企業があるため、インターネット検索でも希望する条件や職種のグローバルな環境の企業を探すことが可能です。ただし、面接日程のアポ取りから採用活動のために必要な準備をすべて自分で行う必要があるため注意が必要です。
参考：転職で企業への「直接応募」はアリ？ メリット・デメリットを解説／みんなの「転職」体験談
「都内求人」の探し方④｜人脈やSNSを駆使して探す
人脈やSNSを駆使して都内で働けるグローバルな求人を探すことも可能です。近年では、企業のSNSアカウントで採用活動を行っている企業が増えています。気になる企業があれば、SNSアカウントの情報はチェックしておくようにしましょう。
東京都内や近隣の県で開催されている交流会や友人・知人の紹介、グローバルな求人を探すこともできます。この場合、紹介者や紹介先の企業が本当に信頼できるのかを見極める必要があります。慎重に行動し、十分に情報収集をして転職や就職活動をしましょう。
参考：人脈を活用して転職活動？「リファラル採用」のメリットとデメリット／ミデアブログ
グローバルな環境でキャリアを積める「都内の求人」を探す際のポイント
グローバルな環境でキャリアを積める「都内の求人」を探す際に、気をつけておきたいポイントは以下の3点です。
- 語学力を高めておく
- 応募理由を明確にしておく
- グローバルマインドを持つ
都内でグローバルキャリアを積むポイント①｜語学力を高めておく
グローバルな環境でキャリアを積む場合、語学力は欠かせません。東京都内は日本国内の中で最も外国人が多く、2019年には東京都内で暮らす外国人が過去最多の55万人なるほどです。そのため、都内でグローバルキャリアを積むとなると外国人との関わりが必須となります。外国人と実践的なコミュニケーションがとれるよう、語学力を高めておきましょう。語学力を高めることで、キャリアアップも期待できます。
参考：東京で暮らす外国人、過去最多の55万人 : 新宿区は全人口の12.4%に／nippon.com
都内でグローバルキャリアを積むポイント②｜応募理由を明確にする
転職の際には、企業に応募した理由を明確にしておく必要があります。特に理由もなく転職をしていると思われると、一つの企業に馴染みにくい人材なのかと心配されてしまいます。採用にも繋がりづらくなるなどマイナス面が大きいため、転職の理由を具体的に持ち都度アピールすることが大切です。
特にグローバルな環境では、外国人と一緒に働く中で自分の意見を積極的に述べなければならない場面があります。自分の意見を持ち積極性のあるグローバル環境に適した人材であることをアピールするためにも、応募の理由は明確化しておきましょう。ただし、転職理由がネガティヴすぎるのもあまり良い印象は持たれません。たとえマイナスな理由だとしても、キャリアアップの理由など前向きに伝えることが大切です。
参考：志望動機ってどれくらいに重要視されているの？書くべきポイントとは！／Geekly Media
都内でグローバルキャリアを積むポイント③｜グローバルマインドを持つ
日本では、言わなくても察してもらえる文化や上司の指示に従って業務をこなすといった体質が残っています。しかし、グローバルな環境では、自分の意見を積極的に述べ間違いや失敗を恐れずに挑戦していく人材が求められます。会議で発言しないとやる気がないとみなされてしまうケースもあるので、入社前からグローバルマインドを持つことを心がけましょう。
さらに、1つの価値観や考え方にとらわれない柔軟性も必要です。さまざまな考え方の人と一緒に働くグローバルな環境の企業では、相手のバックグランドを想像しチームにとってのベストを想像していくマインドが必要になります。グローバルな広い視野を持ち、何事にも柔軟に対応していける思考力を磨くことで、キャリアアップやキャリアチェンジにもつながります。
都内の求人をチェックしてグローバルな環境でキャリアを積もう！
今回は、グローバルな環境でキャリアを積める東京都内求人の探し方を解説しました。グローバルな環境でキャリアを積むと、語学力の向上や成果の分だけ報酬がもらえる自分の市場価値を高められるといったメリットがあります。キャリア面でのメリットに加え、価値観や考え方の幅が広がり、人生の選択肢が増える魅力もグローバルな環境でのキャリアならではです。
都内でグローバルな環境の求人を探すには、グローバルな環境に特化した求人サイトなどを使って効率的に求人を見つけましょう。今回紹介した求人を探す際のポイントを参考にすることで、グローバルな環境で理想のキャリアを築きくことができます。
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